Филиал Муниципального автономного общеобразовательного учреждения "Аксаринская средняя общеобразовательная школа"  Красноярская основная общеобразовательная школа Ярковского района Тюменской области

Юридический адрес: 626076, Россия, Тюменская область, Ярковский район, д. Большой Краснояр, улица Краснознаменная, 15, тел/факс 8 (345) 33 1 36

Адрес электронной почты: Lar9943@yandex.ru

Сайт школы:   http://aksarinskayaschool.ru

 

Органами управления Учреждения, в том числе органами, обеспечивающими государственно общественный характер управления, являются:

Директор

 

К компетенции директора Учреждения относятся вопросы осуществления текущего руководства деятельностью Учреждения, за исключением вопросов, отнесенных федеральными законами, муниципальными правовыми актами Ярковского муниципального района, Уставом к компетенции Учредителя и органов управления Учреждением

 

Наблюдательный совет http://aksarinskayaschool.ru/svedeniya-ob-obrazovatelnoj-organizacii/struktura-i-organy-upravleniya-obrazovatelnoj-organizaciej

 

Педагогический совет является постоянно действующим, коллегиальным органом управления Учреждением.

К компетенции Педагогического совета относится рассмотрение сложных педагогических и методических вопросов, вопросов организации учебно-воспитательного процесса, изучение и распространение передового педагогического опыта в Учреждении.

 

Управляющий совет — это коллегиальный орган самоуправления, призванный обеспечить оптимальное взаимодействие участников образовательного процесса по решению вопросов функционирования и развития Учреждения

 В состав Управляющего совета входят:

—1 представитель родителей (законных представителей) учащихся всех уровней общего образования;

— 1 представитель общественности;
—1 представитель учащихся второго уровня основного общего образования;
—1 представителя работников Учреждения.
В состав Управляющего совета также входит заведующая филиалом по согласованию.
По решению Управляющего совета в его состав могут быть включены с правом совещательного голоса граждане, чья профессиональная и (или) общественная деятельность связана с Учреждением или территорией, где оно расположено.

Срок полномочий Управляющего совета составляет 1 год.

Основными задачами Управляющего совета являются:

а) определение основных направлений развития Учреждения;

б) повышение эффективности финансово-экономической деятельности, стимулирования труда работников Учреждении;

в) содействие созданию в Учреждении оптимальных условий и форм организации

образовательного процесса;

г) контроль за соблюдением надлежащих условий обучения, воспитания и труда в Учреждении, сохранения и укрепления здоровья обучающихся.

Управляющий совет осуществляет следующие функции:

а) вносит на рассмотрение общему собранию работников Учреждения предложения по изменению и (или) дополнению устава Учреждения в части определения структуры, порядка формирования органов управления Учреждения, их компетенции и порядка организации деятельности;

б) вносит на рассмотрение директору Учреждения предложения по изменению и (или) дополнению локальных нормативных актов Учреждения в части определения:

системы оценок при промежуточной аттестации, форм и порядка ее проведения;

режима занятий обучающихся;

порядка предоставления платных образовательных и иных услуг (на договорной основе);

порядка регламентации и оформления отношений Учреждения и обучающихся и (или) их родителей (законных представителей);

структуры, порядка формирования органов управления Учреждения, их компетенции и порядка организации деятельности;

прав и обязанностей участников образовательного процесса.

в) согласовывает по представлению руководителя Учреждения:

изменение компонента образовательных программ, учебного плана;

введение новых методов обучения, воспитания и образовательных технологий;

изменение и (или) дополнение перечня платных образовательных и иных услуг, оказываемых Учреждением;

изменение и (или) дополнение правил внутреннего распорядка Учреждения;

г) вносит директору Учреждения предложения в части:

материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса,

оборудования помещений Учреждения;

направлений расходования средств, привлекаемых Учреждением из внебюджетных источников;

выбора учебников из утвержденных федеральных перечней учебников, рекомендованных (допущенных) к использованию в образовательном процессе;

создания в Учреждении необходимых условий для организации питания, медицинского обслуживания обучающихся;

д) распределяет по представлению директора Учреждения стимулирующую часть фонда оплаты труда работникам Учреждения в соответствии с локальными нормативными актами Учреждения и (или) коллективным договором;

е) рассматривает вопросы текущей успеваемости, промежуточной и итоговой аттестации обучающихся, состояния здоровья и воспитания обучающихся;

ж) заслушивает отчеты директора Учреждения по итогам учебного и финансового года;

з) участвует в подготовке и согласует ежегодный публичный доклад Учреждения, который представляется Учредителю и общественности.

 

Состав Управляющего совета филиала МАОУ «Аксаринская СОШ» «Красноярская ООШ»:

Председатель  —Пуртова Раися Тимергалиевна;

Секретарь  — Халитова Алсу Самировна

 

Члены Управляющего совета:

— Хамидуллина Нурхана Рашитовна;

— Оськина Александра Александровна;

— Фёдорова Лариса Владимировна;

Состав хозяйственно – финансовой комиссии:

Халитова Алсу Самировна —  председатель

Хамидуллина Нурхана Рашиотовна;

Фёдорова Лариса Владимировна.

Состав учебно – воспитательной комиссии:

Пуртова Раися Тимергалиевна – председатель;

Оськина Александра Александровна;

Хамидуллина Нурхана Рашидовна

Состав комиссии, принимающих участие в распределении стимулирующих выплат:

Хамидуллина Нурхана Рашитовна – председатель;

Пуртова Райся Тимергалиевна;

Халитова Алсу Самировна.

Состав школьного Совета старшеклассников:

Рубан Святослав – Президент;

Оськина Александра  – заместитель Президента;

Халитов Данияр – староста 5 класса;

Никитин Данил— староста 6 класса;

Пуртов Максим— староста 7 класса;

Юсупова Алсу — староста 8 класса;

Баязов Ильнур — староста 9 класса

 

Общее собрание работников является коллегиальным органом управления Учреждением.

В состав общего собрания работников входят все работники Учреждения. Общее собрание работников является постоянно действующим органом самоуправления.

 

К компетенции общего собрания работников Учреждения относится:

а) разработка и принятие новой редакции устава Учреждения, изменений и дополнений к нему;

б) рассмотрение вопросов, связанных с соблюдением законодательства о труде работниками Учреждения, администрацией Учреждения, а также, положений коллективного трудового договора между Учреждением и работниками Учреждения;

в) рассмотрение спорных или конфликтных ситуаций, касающихся отношений между работниками Учреждения;

г) рассмотрение вопросов, касающихся улучшения условий труда работников Учреждения;

д) представление педагогических и других работников к различным видам поощрений;

е) заслушивание отчета председателя профсоюзного комитета Учреждения о работе, проделанной профсоюзным комитетом Учреждения в течение учебного года;

ж) рассмотрение и принятие коллективного договора;

з) образование комиссии по трудовым спорам в Учреждении;

и) утверждение требований, выдвинутых работниками и (или) представительным органом работников Учреждения при проведении забастовки;

к) принятие решения об участии работников Учреждения в забастовке, объявленной профессиональным союзом (объединением профессиональных союзов);

л) осуществление иной деятельности, предусмотренной Федеральными законами, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти Тюменской области, муниципальными правовыми актами города Тюмени и настоящим уставом

Официальный сайт всех органов самоуправления: http://aksarinskayaschool.ru

Адрес электронной почты: aksarino@mail.ru